دریافت حقوق بازنشستگی از دو صندوق منع قانونی ندارد

س - سلام اقای محترم من ازاده 10 سال اسارت و 60 درصد جانباز هستم ..بعد از مدتی که در خانه نشستم بیکار بودم .وباز نشسته ارتش هم هستم کار اقتصادی شروع کردم ومدتی است که با پولی که بهمان دادند .رفتم از کارخانه سیمان خرید کردم و هر تن سیمان که میخریدم یک هزار تومان ویعضی وقتها 500 تومان سود میبردم و در سال 93 و4 متحمل ضرر هم شدم .ولی اخیرا رفتم اداره دارایی سوالی کردم گفتند شما امسال 700 میلیون خرید داشتی .نفسم بند امد .گفتم من 10 میلیون 10 میلیون خرید کردم و هر 10 میلیون که میفروحتم 50 هزار یا کمتر گیرم میامد الان میگن باید .شما دوبرابر ان سودی را که از سال 91 داشتی بپردازی نمی دانم کجا برم شما را به خدا راهنماییم کنید .یا بگویید چکار کنم شب وروز خواب ندارم ممنونم نه چواز دارم نه مغازه .همینطوری نقد میخرم ومیفروشم
ج- سلام متاسفانه نظام مالیاتی ما شفاف ،‌ دقیق و منضبط نیست و گاهی ممیز حسب برداشت خود و علی الراس به عددی می رسد که واقعی نیست و برای اصلاح آن شما باید کفشهای آهنین به پا کنی و در مجموعه های پیش بینی شده در سازمان مالیاتی با اعتراض در انتظار رسیدگی و تخفیف باشی و در آخر هم اگر آن آرا را قبول نداشتی به دیوان عدالت اداری شکایت کنی و منتظر نتیجه بنشینی . تازه روی تاخیر و دیر کرد این مدت هم باید حساب کنی که اگر رسیدگی زمان بر هم باشد باید جریمه دیر کرد را هم بپردازی . چاره ای ندارید با مدارک و مستندات کافی مسیر شکایت را تا دیوان طی کنی و امیدوار باشی عدالت جاری شود.

س - باسلام وعرض ادب کادری آزاده ارتش هستم ولی متاسفانه فقط همان مبلغ حقوق خودم رامیگیرم ولی سربازان وظیفه ارتش هم ازمحل کارخود وهم از ارتش حقوق دریافت مینمایند واین بی عدالتی شامل کادرارتش وسپاه وناجا شده .حال راهنمایی بفرمایید چه باید کرد
ج- سلام نیروهای کادر ارتش ، سپاه و نیروی انتظامی اگر از ابتدا کادر بوده و با همین وضعیت استخدامی جانبازو آزاده شده اند با رهایی از خدمت فقط می توانند دوباره در محل دیگری استخدام و از دریافتی دوم برخوردار شوند و از این جهت منع قانونی وجود ندارد. لکن اگر قبل از آن بسیجی و یا وظیفه بوده اند و بعد از مجروحیت و اسارت به استخدام  پذیرفته شده باشند وضع آنان برابر قانون متفاوت خواهد بود و نیروهای مسلح در این زمینه تخلف قانونی دارند که در یک مقاله مفصل توضیح داده خواهد شد.

س - باسلام من جانباز۶۵درصدو۶۰ماه جبهه بسیجی وپاسداروظیفه باپنج بارمجروحیت با۲۹سال سابقه کار رفتم بازنشسته شوم گفتند که بادوسال اخرحقوق بازنشسته میشوی ازحالت اشتغال وارفاقی هم استفاده نکرده ام حقوق جانبازی به سربازان ارتش کارمندمیدن ولی شامل من که بسیجی وسرباز سپاهم نشده مگر مابرای کی رفتیم که عدالت اینطور برقراره شماعدالت بین جانبازان رعایت کنید عدالت جهان پیشکش
ج- سلام با ظرافتهایی که در قوانین وجود دارد اگر دقت نشود می تواند موجب ضرر شما و عدم بهره مندی از حقی شود که می توانستید استفاده کنید. متاسفانه قوانین همینگونه هستند و اگر از آن اطلاع نداشته باشی متضرر خواهی شد.  البته  اغلب کسانی هم که از حالت اشتغال و بازنشستگی پیش از موعد استفاده کرده اند به دلیل جهل یا غرض  متولیان صندوقهای بازنشستگی با مشکل مواجه هستند.

س - سلام بنده جانباز 55درصد با دو نوع مجروحیت جداگانه هستم و مجروحیت اول که مربوط به چشم است در یک بیمارستان بستری بودم که اعلام داشت کلیه مدارک امحاء شده و با همان نامه به کمیسیون رفتم و درصد گرفتم حال اینکه مجروحیت دوم مربوط به شیمیایی است و اکنون که شدت ضایعه ام زیاد شده مجددا به کمیسیون رفتم اما در کمیسیون مجددا درخواست مدارک بالینی مربوط به چشمم کردند و الان در بلاتکلیفی هستم لطفا راهنمایی فرمایید
ج- سلام برای درصد هایی که قبلا" حسب ضوابط و مقررات وقت ‌احراز شده اید و در کمیسیون درصد گرفته اید ، تقاضای مدارک و مستندات کردن خلاف قانون است مگر آنکه از طریق مراجع قانونی خلاف آن گزارش شده باشد که بحث دیگری است .

س - سلام بنده جانباز 55درصد هستم ودر یک موسسه خصوصی کار میکنم و بیمه شده تامین اجتمایی هستم و با اینکه حالت اشتغال بنیاد هستم آیا میشه موقع بازنشستگی از تامین اجتمایی هم حقوق گرفت و اینکه مرتب از طرف بنیاد بررسی میشه شاغل هستم یا نه خطری حقوق حالت اشتغالم را تهدید نمیکنه؟ اگه اینطوریه نمیخام بخاطر یه شغل قراردادی با حقوق یک میلیون، حقوق بنیاد را قطع کنند. ممنون میشم راهنمایی بفرمایید
ج - سلام دریافت همزمان حقوق حالت اشتغال از بنیاد ، نیروهای مسلح و یا دستگاههای اجرایی  با حقوق استخدامی  و یا حقوق بازنشستگی از تامین اجتماعی منع قانونی نداشته و قطع آن خلاف قوانین جاری است.